日月其迈，时盛岁新。2024年2月1日，卫华建工2023年度工作总结暨表彰大会顺利召开，卫华集团总裁王海燕，卫华建工董事长史二虎，总经理姬涛，副总经理赵军丽、张东等领导出席本次大会。大会由副总经理宋建伟主持。

会上，总经理姬涛从市场开拓、项目管理、资质荣誉、内控管理、品牌建设、人才队伍六个方面对卫华建工过去一年的工作进行了总结，既充分肯定了取得的成果，也客观地分析了存在的问题和不足。针对卫华建工2024年的发展，姬总提出了新的希望和要求，他表示：未来的一年我们要以市场为主体，不断提升技术水平，加大项目管理力度，做细成本、招标、采购管理，壮大人才队伍建设，推动品牌建设等多方面，共同谱写卫华建工2024年新篇章。

安全是卫华建工的生命线，会上，董事长史二虎与各项目负责人签订2024年度安全目标责任书，全面落实安全生产责任制，为卫华建工明年安全生产目标的实现提供坚实保障。

表彰先进，向功勋者致敬；树立典型，为优秀者喝彩。大会上，卫华建工对受表彰个人及集体进行了颁奖。表彰他们用实干笃定前行，用汗水浇灌收获，为卫华建工发展做出的重大贡献。

卫华建工集团副总工程师杨海军为降本增效先进集体/个人颁奖

卫华建工集团副总经理张东为先进工作者/设计/技术服务标兵颁奖

卫华建工集团副总经理赵军丽为卫华十大英才/公司劳动模范/服务之星颁奖

卫华建工集团先进代表发言

会中，先进代表张亚飞、康凯朋发表获奖感言，他们表示，本次获奖既是一种荣誉，亦是一种鞭策，在今后的工作中，他们将继续努力，不断提升，为卫华建工的高质量发展贡献更多力量。

卫华集团总裁王海燕发表重要讲话，王总首先对卫华建工2023年取得的成绩表示肯定，并对2024年的工作提出三点要求：第一是提升核心竞争力，坚持以市场为主体、以客户为中心，不断提升产品和服务质量。第二要突出创新技术引领，加快动力转换。强化技术方法和管理水平的创新，在公司内控管理和项目管理上持续发力，保证卫华建工的高质量发展。第三要坚持以奋斗者为本，加强人才队伍建设，提高员工培训和教育方面的投入，提升员工专业技能和综合素质，培养出一支敢打硬仗，能打胜仗的建工“铁军”。

风正潮平，自当扬帆破浪，启航新程，更须策马加鞭。站在2024年的新起点，全体建工人将继续弘扬拼搏进取、追求卓越的精神，以诚信、创新、奋斗、自律、担当价值观为指引，朝着匠心筑造、百年基业的目标勇毅前行。